Надбавка за выслугу лет военнослужащим — льготное исчисление и условия получения

Содержание статьи

Увеличение денежного довольствия для военнослужащих в 2021 году

Содержание скрыть Увеличение денежного довольствия для военнослужащих в 2021 годуПовышение денежного довольствия военным в 2021 году: аргументы ШойгуСергей Шойгу изменил армию России

О запланированной доплате для солдат-срочников в размере 2 000 рублей в месяц было объявлено еще в марте 2020 года. В новом 2021 году в Государственной думе предусмотрен ряд дополнительных выплат для этих солдат.
Военнослужащим РФ повысят денежное довольствие в 2021 году
В правительственном документе говорилось о планах пересмотреть размер пенсионных выплат бывшим правоохранителям из Федеральной службы РФ по контролю за оборотом наркотиков.

Согласно постановлению министерства обороны Российской Федерации в октябре 2021 года должны на 3 процента повыситься зарплаты для работников силовых ведомств и военнослужащих. Индексация коснется должностных окладов военнослужащих-контрактников и срочников. Служащим в Нацгвардии Российской Федерации, работникам Органов внутренних дел и сотрудникам полиции также положено повышение оклада в текущем году.

Кроме того, размеры окладов будут проиндексированы в новом 2021 году и служащим противопожарного ведомства, таможни, лицам начальствующего состава органов федеральной фельдъегерской связи. В правительственном документе также упоминалось о служащих уголовно- исполнительной и принудительно-исполнительной системы.

Размеры прибавок к зарплатам определяют от окладов по воинским должностям:

  • офицеры — 100%;
  • прапорщики и сержанты — 110%;
  • солдаты — 120%.

«Требую от командиров и начальников обеспечить своевременное установление и выплату надбавки в соответствии с приказом», — заявил министр.

О выплатах военным за выслугу

Надбавка за выслугу лет военнослужащим — инструмент, который будет использован в ближайшее время для оптимизации финансового положения служащих департамента внутренних дел. Новое правительство в начале прошлого года установило ее для силовиков и военных, работающих в двух столицах и прилегающих к ним областях. К концу 2021 оно коснется и подразделений в других регионах. В таблице ниже наглядно продемонстрированы планы российского правительства — выделить средства на оборону страны на ближайшие годы:

Год

Объем выделенных средств на оборону, трлн рублей

Источник

2021

3,1

Федеральный бюджет

2022

3,2

Федеральный бюджет

2023

3,1

Федеральный бюджет

Важно! В Минэкономразвития заявили, что планируется индексация на уровень инфляции по данным Росстата.

Федеральный бюджет выделит средства на повышение зарплат всех сотрудников Министерства обороны. Надбавку за выслугу лет военнослужащим в 2021 году планируют снова оставить нетронутой, исходя их рациональных соображений: они не будут компенсироваться из-за несколько ослабевшего рубля.

Надбавка за выслугу лет военнослужащим в 2021 году

Аналитические агентства отметили лидерство России по военным расходам в Европе. Теперь РФ находится на 4 месте рейтинга стран с высокими тратами на оборону, но прибавление в эту графу бюджета приходится не только на обеспечение Вооруженных сил. Оно подразумевает и увеличение прочих расходов Минобороны, в том числе и на социальную поддержку военных и их семей.

Расчет и проценты, начисленные за выслугу

Уже по истечении двухлетнего периода службы в Вооруженных силах Российской Федерации, начинает начисляться 10%-ная надбавка, и она прибавляется к выплатам следующие 3 года. Чем больше срок службы, тем выше число процентов. Начиная с шестого года, военный имеет право уже на 15 %, а после десятилетнего срока — на 20 %.

Надбавка за выслугу лет военнослужащим в 2021 году

Самый высокий уровень надбавки — 40 % — полагается прослужившим четверть века. Немного меньше — 30% — в период службы с 20 до 25 лет, но и в период с 15 до 20 лет военнослужащий тоже получает немалую прибавку — четверть от оклада. Прибавление стажа возможно за счет:

  • службы в силовых структурах;
  • службы в армиях стран СНГ;
  • за период приостановления службы по причинам, перечисленным в законе.
    Льготные подсчеты (коэффициент от 1,5 до 2) используется при расчете выслуги лет на отдельных должностях в армии, флоте и ВВС.

Не стоит забывать и о возможности получения премиальных за добросовестное выполнение должностных обязанностей, которые начисляются по распоряжению руководства воинского подразделения. Эти средства определяются индивидуально и могут тоже достигать четверти должностного оклада.

Надбавка за выслугу лет военнослужащим в 2021 году

Дополнительные начисления за ФИЗО

В 2020 и в 2021 году военнослужащие, работающие по контракту, имеют право увеличить денежное содержание за счет надбавок за ФИЗО. Суть предложения в поддержании сотрудниками отличной физической формы. При выполнении физических нормативов в ходе проверки они будут получать дополнительные выплаты в качестве премии.

Величина доплаты колеблется от 15% до 100% оклада. Параметры следующие:

  • выполнение нормативов 2 уровня – к зарплате прибавляется 15%;
  • выполнение нормативов 1 уровня – к зарплате прибавляется 30%;
  • выполнение нормативов мастерами спорта на отлично – размер доплаты 100% оклада;
  • успешное прохождение тестирования кандидатами в мастера спорта – начисляется 90% премии.
    Военнослужащие сдают ФИЗО

Кроме этого премиальные могут получать военнослужащие-контрактники за добросовестное выполнение служебных обязанностей. Надбавки перечисляются ежемесячно в день получения базовой зарплаты на основании распоряжения руководителя подразделения. В соответствующем приказе указывается ФИО сотрудника, воинское звание, должность, выслуга лет на момент составления документа и процент надбавки.

Размер доплаты может достигать 25% от оклада. Деньги не выплачиваются, если кандидат получил низкие результаты по итогам проверки физподготовки или был привлечен к дисциплинарной ответственности.

Прибавка к пенсии военнослужащего

Армейский стаж влияет не только на размер зарплаты при прохождении службы, но и на величину пенсионных отчислений после окончания карьеры. Для получения статуса «военный пенсионер» гражданину нужно отслужить не менее 20 лет без учета возраста. Величина пособия составит 50% от должностного оклада. За каждый год службы сверх 20 лет к пенсии прибавляется по 3%. Но максимальный размер выплат не может превышать 85% от величины зарплаты за один календарный месяц.

Надбавка за военный стаж пенсионерам

Рассматриваемая выплата может начисляться не только действующим военнослужащим, выполняющим свои обязательства согласно контракту, но и военным пенсионерам. Такая возможность предоставляется этой категории граждан при соблюдении некоторых условий:

  • на момент ухода со службы, рассматриваемый гражданин должен иметь 20 и более лет выслуги;
  • возраст лица должен быть не менее 45 лет, а общий стаж — 25 лет (весь стаж может быть разделен на периоды, как гражданской деятельности, так и контрактной службы в рядах ВС, но в этом временном промежутке должно быть минимум 12,5 лет посвященных военному делу).

Когда указанные правила соблюдены, пенсионер получает выплаты за выслугу лет. Но даже если одно или оба условия не выполнены, тот период, когда лицо служило по контракту в армии России, будет засчитан в общий трудовой стаж.

Читайте также:  Налоговые льготы для военных пенсионеров — сроки, размеры и порядок назначения привилегий

Таким образом, все деньги, начисленные в адрес военного в период службы, пополняли его страховой стаж, что также скажется на дальнейших пенсионных отчислениях.

Имеются также и другим преференции со стороны государства, на которые может рассчитывать эта категория лиц с гражданством России, а именно:

  • единовременная выплата 2-х месячных средств на содержание при сроке службы не достигшем 20 лет;
  • такое же перечисление, но для военных со стажем службы 20 или более лет производиться в 7-ми кратном размере;
  • гражданин, имеющий военные ордена, государственные награды или другие знаки отличия, регламентированные законом РФ, получает разовую выплату 1 оклада на содержание.

Необходимо знать, что рассматриваемые варианты применимы только для лиц, вышедших на пенсию по достижению необходимого возраста, по состоянию здоровья либо в связи с ликвидацией или реструктуризацией органов прохождения службы.

Законодательные принципы и основные термины

Процентная часть денежного довольствия, которую военнослужащий начинает получать вместе с основной выплатой по истечении определенного срока службы, является надбавкой за выслугу лет.

Законодательной основой, регулирующей практику таких выплат является:

  • Федеральный закон № 76-ФЗ от 28.05.1998 г.
  • Федеральный закон N 306-ФЗ от 07.11.2011г.

Первый документ делит военнослужащих задействованных в несении службы в рядах ВС России на две основные категории:

  • лица, проходящие службу на контрактной основе (например, офицеры, матросы);
  • граждане, отдающие воинский долг родине по факту призыва (например, старшины, солдаты).

Соответственно, правом на рассматриваемую материальную выплату будут обладать только лица, относящиеся к первой категории.

Кроме процентной надбавки, эта категория лиц имеет право на различные социальные привилегии. Указанные гарантии распространяются также на членов семей граждан вступивших в контрактные отношения с государством.

Из чего состоит денежное довольствие?

Зарплата состоит из 2 частей. В первую входит оклад, который зависит от должности и звания. Даже рядовой не может получать меньше 15 000 рублей. У офицеров оплата значительно больше, но все зависит от стажа, уровня опасности работы и других факторов.

процентная надбавка за выслугу лет военнослужащим

Зарплата военнослужащих имеет вторую часть – дополнительные выплаты. Их особенность состоит в том, что выплачивается только некоторым категориям работников. Обычно требуется выполнить какие-либо условия. Расчет дополнительных выплат устанавливается в процентах, но иногда он рассчитывается в окладах.

Законодательное регулирование данного вопроса

Если говорить о законодательстве РФ, которое регулирует вопрос о надбавке за выслугу лет во всех сферах деятельности, то таких законов немало.

Если говорить непосредственно о самих военнослужащих гражданах, то в этой сфере основным законодательством принято считать:

  1. Федеральный закон, который был принят в ноябре 2011 года “О финансовом обеспечении военнослужащих граждан”, который предусматривает возможность получения дополнительной ежемесячной надбавки за выслугу лет;
  2. Федеральный закон №992, который четко регулирует вопрос о финансовом содержании каждого военнослужащего, который осуществляет воинскую службу по контракту.

Стоит отметить, что существует также Приказ Министерства Обороны РФ, в котором четко указаны правила начисления надбавки, а также сами условия, согласно которым определяется круг военнослужащих, претендующих на дополнительную ежемесячную финансовую помощь.

Из каких частей состоит основная зарплата

Продолжительная служба в рядах воинских частей, на флоте и приравненных к ним ведомствах, вознаграждается различными дополнительными денежными надбавками. Доплата к основному заработку практикуется в воинских формированиях, чем материально стимулируют военнослужащих на долгосрочное выполнение своих обязанностей.

Каждому человеку, зачисленному в штат военных, назначается базовый оклад, который с годами увеличивается в процентном отношении в зависимости от выслуги лет.

Подобная надбавка не принадлежит к фиксированным значениям, её рассчитывают исходя из зарплаты, в неё включены следующие части:

  1. Основа оклада состоит из денежного содержания военнослужащего, зависящего от звания и должности. На размер должностной составляющей ставки влияет уровень опасности, в условиях которой выполняются служебные действия. Отсюда следует, что рядовые солдаты получают меньше чем офицеры воинских частей.
  2. Во второй части зарплаты, начисленной военному человеку, находятся процентные надбавки или дополнительные выплаты.

Законодатель предусмотрел назначение особых выплат тем военнослужащим, которые соответствуют требованиям, предусмотренным нормативными актами.

Виды надбавок

Вторая часть зарплаты может состоять из следующих видов надбавок:

  • процентная надбавка за выслугу лет военнослужащим: если служба в армии длится больше 24 месяцев, то начинаются эти виды выплат, со временем они увеличиваются;
  • за квалификацию: требуется подтверждение профессионализма, а для этого необходимо прохождение испытаний;
  • деятельность с государственной тайной: ее выплачивают офицеру, который прошел проверку ФСБ, а также получил необходимый уровень доступа;
  • за особые заслуги: закон о военнослужащих включает сведения о категориях сотрудников, кому положены дополнительные выплаты;
  • за опасную деятельность, связанную с риском для жизни и здоровья: водолазная работа, учения, прыжки с парашютом;
  • достижения по службе: профильные министры сами устанавливают условия, размер и правила предоставления надбавок, еще она имеет название «персональная надбавка»;
  • добросовестная служба: равна 3 окладам в год;
  • материальная помощь: предоставляется 1 раз в год в виде оклада.

зарплата военнослужащих

Также офицерам предоставляются поощрения при получении госнаград, при службе в тяжелом климате, на Крайнем Севере, в других странах. Каждая надбавка к окладу служит для стимулирования служащих к эффективной работе.

Выслуга лет

Довольствие военнослужащих включает надбавку, которая рассчитывается в процентах от оклада. На ее размер влияет срок службы в конкретной структуре, а также в их совокупности. От этого зависит размер всей зарплаты.

Таким образом, процент прибавляется к окладу, а к итоговой сумме может прибавляться районный коэффициент района РФ, например, из-за службы в Дальневосточном округе. Надбавкой считается премия, и потом высчитывается подоходный налог.

Как определяется минимальная выслуга лет

Следует отметить, что максимальный коэффициент, который возможен к применению при исчислении военной пенсии, составляет не более 1,5. Это то, что касается предельного значения максимального обеспечения, но также существуют и выплаты минимального размера. Такие выплаты также зависят от выслуги лет, и при наличии 20 лет льготного исчисления пенсионного гособеспечения назначается минимальная пенсия

Как она используется при назначении пенсии

Для урегулирования этого вопроса существует отдельный правовой акт ФЗ№4468-1. Согласно этому нормативу военнослужащий лишь при наличии определенных условий наделяется правом на пенсию за выслугу лет.

К этим условия относятся:

  • Наличие военного стажа не менее 20 лет.
  • Наличие смешанного стажа по принципу: возраст сотрудника не менее 45 лет, общий стаж 25 лет, военный стаж 12,5 лет.
  • Увольнение военнослужащего связано с достижением предельного возраста выхода на отдых.
  • Прекращение трудовой деятельности произошло по состоянию здоровья военного.
  • Увольнение связано со штатной реорганизацией.

Надбавка за выслугу лет в армии

  • Годы военной службы.
  • Работу в госорганах и гражданских организациях (при условии оставаться зачисленным на военную службу).
  • Время нахождения в плену. С условием, что военнослужащий не совершил преступления против своей страны.
  • В случае необоснованного привлечения к ответственности, которое сопровождалось пребыванием под стражей, время отбывания наказания.
  • Период нахождения в тюрьме в случае репрессии с последующей реабилитацией.
  • Время обучения, предшествующее поступлению на службу, но не более 5 лет.
  • Время лечения и реабилитации после получения ранения или профзаболевания.
  • Назначение на выборную должность.
  • В случае незаконного увольнения, признанного таковым по решению суда, все время отстранения от службы.

Внимание! Время, проведённое в горячих точках или в качестве ликвидаторов в местах аварий и катастроф, выбирается для включения в выслугу лет отдельно.

Как она влияет на надбавку к денежному довольствию

Доплата за выслугу лет с учётом индивидуального алгоритма расчёта стажа вменена в обязанность местного и регионального бюджетов. Некоторые выплаты покрывает и федеральный бюджет. Контролируются произведенные выплаты правительственной спецкомиссией.

Коммерческие военные организации в своей деятельности при формировании механизма оплаты труда могут назначить такую надбавку за стаж, но это только рекомендация, а не обязанность. Это существенное отличие между бюджетными структурами ВС и коммерческими организациями.

Надбавка за стаж рассчитывается в процентном отношении к ДД от назначенного оклада. Ее размер напрямую зависит от срока службы в конкретной структуре либо в совокупности с другими организациями, но также военного профиля.

Согласно законодательству, расчет производится по следующему принципу, приведенному в таблице:

Срок службы, лет

Процент надбавки за стаж работы,%

2-5

10

5-10

15

10-15

20

15-20

25

20-25

30

Свыше 25

40

Обозначенные процентные прибавки включаются к окладу. При этом к итоговой сумме может быть также добавлен районный коэффициент, если он закреплен в бюджетных нормативных актах.

Следует знать! Надбавка рассматривается как денежное вознаграждение, поэтому она также облагается подоходным налогом, рассчитать который можно используя стандартную формулу вычета налогов.

Особенности применения

В РФ существуют надбавки, которые выдаются не только действующим военнослужащим, но и армейцам, ушедшим на заслуженный отдых. На получение таких преференций опять же оказывает влияние накопленный за годы службы стаж. На основе правовых нормативов производится исчисление пенсионного обеспечения по следующему принципу:

  • Военнослужащие женского пола выходят на отдых в 45 лет.
  • Рядовой состав военных-мужчин – в 50.
  • Капитаны должны служить до 55 лет.
  • Средний генералитет и высший командный состав – до 60-65.

При этом формирование суммы обеспечения происходит с учётом срока службы, то есть выслуги лет.

Рассчитывается размер таким образом:

  • Если выслуга составляет 25 лет, военная пенсия будет начисляться из расчёта 50% от оклада.
  • Каждый последующий год, превышающий регламентированный стаж прибавляет к пенсии еще 3%. Однако существует ограничение: пенсия не может составлять более 85% от среднего оклада бывшего армейца.

При расчете военного гособеспечения может быть принят во внимание и гражданский стаж. Он увеличивает пенсию на 1 % при условии, что пенсия начислена в пределах 50% от оклада.

Важность отработанного времени очевидна, так как именно длительность периода, отданного служению Отечеству, оказывает хорошее влияние на благосостояние военнослужащего.

Расчет ежемесячной доплаты – как рассчитывается надбавка

Все принципы расчета заложены в федеральном законодательстве № 173 и 4468-1, но обязательно принимается основополагающая причина выхода:

  • В случае однотипного, только военного стажа, к основным начислениям прибавляют 55% + по 3% за каждый сверх установленного законом год, в общей сумме надбавка не может быть выше 85% установленного денежного довольствия военного, без надбавок за звания и должностные обязанности.
  • Если стаж смешанный, то есть и служение в армии, и на гражданском поприще, то надбавка составит так же 55 %, но за каждый сверх установленный год будут прибавлять по 1%.

Среднемесячный показатель пенсии составляет:

  • Для военнослужащих с рядовыми званиями – 14 тыс. руб.
  • В капитанском звании – 20 тыс.
  • С более высокими званиями – 35.

Средства поступают из Министерства Обороны, если начисления проводятся за сроки службы в армии, а в случае смешанного стажа, и из Пенсионного Фонда РФ. Как рассчитывается пенсия по старости читайте тут.

Из всего сказанного можно сделать выводы:

Пенсионное обеспечение сотрудников внутренних дел, и уходящего на заслуженный отдых военного составляет:

Оклад в соответствии с занимаемой должностью и званием + доплаты за верное слежение отчизне 20 и более лет.

Но некоторые граждане отправляются служить по контракту, им положено увеличение процентной надбавки за выслугу лет военнослужащим, принцип расчета сводится к следующим исчислениям:

  • После окончания 1 года службы по контракту военному дополнительно доплачивается по 10% к стандартному довольствию.
  • Если служба продолжается в течение последующих пяти лет, то надбавка причисляется к ставке оклада, и так продолжается каждое пятилетие до тез пор, пока общий военный стаж не составит 25 лет.
  • По окончанию этого срока военнослужащему-контрактнику положена надбавка в 40 процентов к уже существующему окладу.

Поэтому принцип получения надбавок к должностному довольствию зависит от срока службы и звания военнослужащего, рядовые получают не в пример меньше, чем военные в офицерском звании или генералитета. Входит ли учеба в трудовой стаж узнайте здесь.

Современные законодательные нормы устанавливают такой порядок расчета дополнительных средств к должностному окладу военнослужащего:

  • При стаже от 2 до 5 лет – сумма увеличивается на 10 %.
  • При сроке от 5 до 10 лет сумма довольствия увеличивается на 15 %.
  • За 10-15 лет безупречной службы к окладу добавят по 20 %.
  • За дальнейшее прохождение срока от 20 до 25 лет – 25 %.
  • За полную выслугу лет сроком в 25 лет военному прибавят по 30 % к стандартной ставке довольствия.
  • Продолжая исправно службу по окончанию предельно возможного срока, сумма дополнительных средств составит 40 %.

Но существует и другая мотивация для получения сумм больше, чем стандартная ставка вместе с надбавками: правительство для некоторых граждан устанавливает отдельные выплаты за участие в сложных боевых операциях на территории нашей или зарубежной страны. Какой стаж нужен для пенсии для мужчин читайте по этой ссылке.

Например, в десантных войсках, где предусмотрены прыжки с парашютом, срок исчисляется в другом порядке: 1 реальный месяц службы приравнивается к полутора.

Расчет надбавки

Процентная надбавка за выслугу лет военнослужащим такая же, как для сотрудников МВД. Но она отличается от положенной для гражданского персонала. Закон о военнослужащих гласит, что надбавка рассчитывается от стажа:

  • если работа продолжается 2-5 лет, то прибавляется 10%;
  • 5-10 лет – 15%;
  • 10-15 лет – 20%;
  • 15-20 лет – 25%;
  • 20-25 лет – 30%;
  • от 25 лет – 40%.

Процентная надбавка за выслугу лет военнослужащим определяется обязанностями, местностью осуществления службы. Для работников летных организаций, входящих в экипаж, вертолеты, если они принимают участие в испытаниях, 1 месяц засчитывается за 2.

закон о военнослужащих

Особое начисление надбавки имеют другие военнослужащие. К примеру, если работа связана с прыжками с парашютом, то 1 месяц идет за 1,5. Это же относится к военным, которые связаны с боевыми кораблями, катерами. На основе этих правил и рассчитывается зарплата военнослужащих.

Размеры дополнительных выплат

Для военнослужащих граждан предусмотрена ежемесячная надбавка за выслугу лет в таком объеме при наличии воинского стажа в пределах:

  • от 2 до 5 лет – надбавка 10%;
  • от 5 до 10 лет – 15%;
  • от 10 до 15 лет – 20%;
  • от 15 до 20 лет – 25%;
  • от 20 до 25 лет – 30%;
  • свыше 25 лет – дополнительные выплаты составят 40%.

Стоит также брать во внимание тот факт, что для некоторых категорий военнослужащих начисление доплат осуществляется с коэффициентом 1 к 1,5. В частности речь идет о таких категориях:

  • моряки, которые проходят воинскую службу на атомных подлодках либо же на минных тральщиках;
  • водолазы;
  • летчики.

Помимо этого необходимо учитывать, что выслуга определяется по коэффициенту также для таких категорий военнослужащих, как:

  • летчики, которые осуществляют испытания катапульт либо же свершают парашютные прыжки с целью исследования. Идет месяц за 2;
  • военнослужащие, которые осуществляют прыжки с парашютом регулярно, а также члены боевых кораблей, которые включены в состав океанографической экспедиции. Считается 1 месяц за 1,5.

Условия повышения суммы выплат

Военнослужащие могут рассчитывать, что в 2019 году произойдут изменения, в результате чего закон 306 от 7 ноября 2011 года претерпит изменения. Процентная надбавка за выслугу лет повысится, что, как отмечают представители Государственной думы, должно положительно повлиять на военнослужащих.

Изменение будут следующего характера:

  • За выслугу 1 год процентная надбавка составит 5%.
  • 2 года — 10%.
  • 5 лет — 25%.
  • 10 лет — 40%.
  • 15 лет — 45%.
  • 20 лет — 50%.
  • 22 года — 55%.
  • 25 лет — 65%.
  • Более 25 лет — 70%.

Помимо вышеуказанных цифр, которые существенно возросли в данном законопроекте, лица, которые отслужили от 2 до 5 лет получают право на доплату к пенсии ещё в размере 25%, только в случае, если не сами уйдут на законный отдых, а будут уволены со службы.

Особенности пенсии военных

Надбавки положены не только работающим военнослужащим, но и пенсионерам. При расчете пособия учитывается выслуга лет, а также полученные травмы. На основе законодательства определяется возраст, когда положено получать пенсию:

  • 45 лет – женщинам;
  • 50 – рядовому составу;
  • 55 – капитанам;
  • 60 – среднему генералитету;
  • 65 – высшему командному составу.

надбавка к окладу

Чтобы выйти на пенсию, необходимо проработать 20 лет. Пособие определено в следующих размерах:

  • если выслуга 25 лет, то насчитывается 50% от оклада;
  • за каждый год больше 25 лет начисляется 3%;
  • общая сумма не может быть больше 85%.

Расчет пенсии военным на основе законодательства может устанавливаться и другими способами:

  • если есть гражданский стаж, то к 50% добавляется 1% за год;
  • при инвалидности начисляется 85% от оклада;
  • если инвалидность появилась из-за болезни, то пенсия будет составлять 75% от оклада;
  • семьям военнослужащих, если те погибли при военных действия, – 40%, а когда гибель не связана с этими событиями, то 30%.

В расчете учитывают ежегодную индексацию, которая утверждается президентом страны. Получается, что пенсия военных достаточно высокая по сравнению с гражданским персоналом.

Правила начисления для гражданских лиц, которые являются сотрудниками ВС РФ

В соответствии Постановлением правительства номер 583, для гражданских должны быть введены точно такие же утвержденные Федеральным органом исполнительной власти условия, как и для большинства военнослужащих. Это касается тружеников структуры МВД, ФСБ, ФСИН и так далее.

В соответствии с Постановлением правительства, в качестве выплаты стимулирующего характера, в зависимости от стажа работы, осуществляются выплаты по следующим размерам:

  • До 2 лет 5%.
  • 5 лет -10%.
  • 10 лет — 20%.
  • 15 лет — 25%.
  • 20 лет — 30%.
  • До 25 лет — 35%.
  • 25 лет и более — 40%.

Сам порядок выплаты ежемесячных надбавок будет происходить только в случае непрерывной работы для сотрудников гражданского персонала.

Однако, с введением Федерального закона, проект которого уже был подписан президентом Российской Федерации Владимиром Путиным, ситуация вокруг гражданских лиц может коренным образом изменится. Однако, к сожалению, на сегодняшний день проект закона ещё не увидел свет. С ним знакомились только некоторые СМИ, однако полного текста публикации ещё нет. Именно поэтому, гражданский персонал еще в полной мере не знает, как новый принятый акт повлияет на их участь. Вполне вероятно, что выплата останется на том же уровне.

Другое дело касается того факта, что для военнослужащих выплаты будут увеличены. Возможно, в таком случае нововведение коснется и гражданских лиц. Остаётся только подождать начала 2019 года для того, чтобы в полной мере понять, как новый нормативно-правовой акт отразится на гражданских и военных гражданах.

Преимущества и недостатки работы военнослужащего по контракту

При желании поступления на военную службу необходимо ознакомиться с плюсами и минусами работы. Это позволит сделать правильный выбор:

  • это трудоустройство выгодное, особенно если в поселках и деревнях отсутствует престижная работа;
  • предоставляется социальный пакет, льготы, стабильная оплата труда, что предлагается не на всех работах;
  • служба в ВС РФ сравнима с обычной, поэтому отличается от срочной, где есть много ограничений.

довольствие военнослужащих

К минусам относят:

  • риск здоровьем;
  • жизнь по уставу;
  • психологически сложная работа;
  • командировки, жизнь в полевых условиях.

Как видно из расчетов, военные получают высокий доход, а также пенсию. Работа является перспективной, ведь ни в какой другой профессии не предоставляется столько привилегий

Кому положена надбавка за выслугу лет к денежному довольствию

К военнослужащим причисляются лица, служащие в российской армии на постоянной основе и имеющие воинское звание. В отличие от гражданских лиц им начисляется не зарплата, а денежное довольствие. При наличии особого вида непрерывного стажа – выслуги лет – им полагается доплата. Претендовать на дополнительное обеспечение со стороны государства вправе:

  • военные, служащие по контрактной системе;
  • летчики;
  • военные водолазы;
  • служащие на военных кораблях;
  • моряки, служащие на атомных подлодках, и тральщики;
  • гражданские лица, служащие в Вооруженных Силах.

Нормативно-правовая база

Доплата армейцам закреплена законодательно. Среди основных нормативно-правовых и законодательных документов важны:

  • «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» (Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ);
  • «О порядке исчисления выслуги лет для назначения военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выслугу лет» (Постановление Правительства РФ от 21.12.2011 № 1074);
  • «Об отдельных выплатах военнослужащим и членам их семей» (Постановление Правительства РФ от 14.07.2000 № 524).

Ежемесячная надбавка военнослужащим

От чего зависит процентная надбавка за выслугу лет военнослужащим

В соответствие с законодательством прибавка имеет разные значения. Сумма выплаты определяется процентным отношением к денежному довольствию и зависит от:

  1. Стажа – количества лет, отданного служению в армии.
  2. Оклада денежного содержания, размер которого определяется с учетом воинского звания.
  3. Наличия оснований для льготного исчисления стажа.

Условия получения

Обратите внимание, что доплачивают за ВЛ только при соблюдении некоторых условий:

  • Минимальная продолжительность службы. Для военнослужащих значение установлено на отметке 24 месяца, тогда как для гражданских нужно лишь 12 месяцев. Для определенных категорий стаж рассчитывается по льготной системе.
  • Наличие ВЛ с учетом занимаемой должности, места и статуса (служба во времена СССР, работа на таможне, пребывание в плену, работа в силовых органах).

На кого распространяются льготы

Если рассматривать профессиональную принадлежность в вопросе льгот за выслугу лет в контексте пенсионного содержания и определении права на пенсию, то ими наделены следующие граждане:

  • госслужащие федеральной гражданской службы;
  • военнослужащие всех родов войск;
  • космонавты;
  • летчики-испытатели.

Выслуга лет не всегда считается в календарном исчислении. Существует ряд неординарных случаев, когда стаж военнослужащего определяется по особым расчётам.

Льготы и гарантии для военнослужащих и их семей

На граждан, с которыми заключен соответствующий договор со стороны армии, распространяются не только надбавки в денежном выражении, но и определённые виды скидок и преференций со стороны государства. Право на обладания таких гарантий имеют не только сами военные, но и члены их семей.

В перечень этих прав входит:

  • возможность приобрести жилплощадь на льготных условиях (кредит под залог недвижимости – военная ипотека);
  • получение бесплатной медицинской помощи;
  • освобождения от налога на доходы физических лиц;
  • перечисление семье денежного перевода (на единовременной основе) в сумме 120 кратной ежемесячной выплаты в случае смерти военнослужащего, возникшей по причине выполнении служебных обязательств;
  • компенсация, суммарно определенная 60-ю ежемесячными выплатами, для лица, имеющего контракт с ВС РФ и уволенного в запас в силу инвалидности полученной в результате деятельности, оговоренной контрактом;
  • другие возмещения и компенсации, как морального, так и материального урона, возникшего в результате исполнения военного долга;
  • право на получении образования связанного с деятельностью по контракту, без отрыва от договорной службы;
  • возможность льготного и бесплатного проезда на общественном транспорте городского и междугороднего сообщения;
  • супруга (супруг) командированного лица имеет право на привилегии при устройстве на работу, а также на не прерывание трудового стажа при отсутствии соответствующего рабочего места в пункте командирования;
  • семья рассматриваемого гражданина, в случае его смерти, имеет право на страховые выплаты сопряженные с этим фактом. Размер и порядок оплаты определен пенсионным законодательством России.

При возникновении у семьи гражданина, заключившего договор с армией России, возможности получения льгот в связи со смертью или инвалидности этого лица, требуется предоставить комплект документов, подтверждающий эти права. Перечень необходимой документации можно узнать в военкомате либо в органах соцзащиты.

Этот вид государственного поощрения направлен на улучшение материального положения семей военнослужащих граждан — с одной стороны, с другой – способствуют соблюдению контрактных обязательств и добросовестному несению службы в обозримом будущем.

Подобные денежные стимулы закладывают фундамент доверия и взаимоответственности в отношения между государством и гражданами, а также служат гарантией стабильности от первой стороны и лояльности – от второй.

Видео о льготке при надбавке за выслугу лет:

Льготное исчисление выслуги лет военнослужащего

В расчет выслуги лет военнослужащего берутся такие периоды:

  • непосредственное несение службы в российской и советской армии, войсках СНГ и некоторых иностранных государств, Нацгвардии;
  • время приостановления службы по причине избрания депутатом, судьей и прочими должностными лицами;
  • нахождение в плену или безвестно пропавшим;
  • отбывание наказания или нахождение под стражей при вынесении оправдательного приговора впоследствии;
  • прерывание армейской службы ввиду необоснованного увольнения;
  • служба в других органах (таможня, полиция и пр.)

Пенсионное удостоверение, купюры, пагоны и фуражка

Законодательно оговорена льготная выслуга лет военнослужащих, когда к стажу применяется повышающий коэффициент. Это означает, что при расчете ВЛ реальный период, отданный службе, засчитывается с учетом поправочного значения. Например, один год службы для испытателей катапульт приравнивается к двум годам. Подробная информация приведена в таблице:

Должность

Коэффициент

  • воинские должности летного состава, связанные с полетами на вертолетах, самолетах и экранопланах по планам учебно-летной либо боевой подготовки;
  • воинские должности катапультных установок и испытателей парашютов;

2

  • воинские должности, связанные с совершением парашютных прыжков;
  • воинские должности при морских и океанических экспедициях;
  • воинские должности на морских кораблях, катерах и судах

1,5

Порядок начисления

Право на получение доплаты возникает при достижении положенного стажа. Прибавка полагается до того момента, пока военный числится в списках личного состава воинской части (выход на пенсию, перевод, увольнение). Выплаты осуществляются на основании приказа командира части. В документе указываются:

  • полные фамилия, имя, отчество военного;
  • воинское звание;
  • должность;
  • ВЛ на момент издания приказа;
  • процент надбавки.

Приказ издается не реже раза в год, поэтому при переводе из другой части претендент на доплату сможет получать надбавку только после оформления нового. Для этого, а также при несогласии с величиной доплаты, необходимо написать рапорт на имя командира части.

Другие льготы для военнослужащих

персональная надбавка

В России военные считаются особой категорией граждан, поскольку им предоставляется много дополнительных льгот:

  • жилье: выдается жилье на период военной службы, а также для постоянного проживания;
  • образование: в период военной службы, а также после нее появляются преимущества зачисления в образовательные учреждения;
  • медицинские услуги: военным, а также членам семьи предлагается бесплатно пользоваться медицинскими и реабилитационными услугами в санаториях;
  • продовольствие и вещи: отдельным категориям сотрудников выдается продовольственный паек, а вещевое обеспечение предполагает выдачу полевого обмундирования;
  • бесплатный проезд: военные могут отправляться в отпуск каждый год, а также в командировку, до нового места работы, не оплачивая это;
  • пенсия: по сравнению с гражданскими, военные могут выходить на пенсию с 45 лет, если есть стаж 20 лет;
  • страхование жизни и здоровья: в случае смерти при исполнении работы военного семье выдается 3 млн. рублей.

С увольнением, если сотрудник признан непригодным к работе или при травме, выдается 2 млн. рублей. Благодаря такому количеству льгот многие выбирают именно военную службу.

Порядок оформления и начисления

Надбавка для военнослужащих, а также для гражданских лиц, которые осуществляют трудовую деятельность в структурных подразделения ВС РФ, начисляется с первого дня появления возможности получения этой выплаты. Простыми словами, если военнослужащий отработал хотя бы 1 день после достижения 2-летнего стажа – ему уже начинает начисляться процентная надбавка.

Денежная доплата начисляется до того дня, пока военнослужащего не исключат из списка личного состава той или иной воинской части.

Если говорить о самом порядке оформления данных выплат, то они начисляется на основании приказа командира воинской части, где проходит службу военнослужащий.

Данный документ издается в начале календарного года. Стоит отметить, что периодичность его издания не должна быть реже 1 раза в год.

Правила начисления надбавки за выслугу лет для военнослужащих
В том случае, если военнослужащего перевели по приказу на другую должность (в этом случае оклад меняется), начисление выслуги лет прекращается до того момента, пока командир не подпишет новый приказ.

В самом Приказе необходимо указывать:

  • ФИО получателя;
  • его воинское звание;
  • какую должность занимает;
  • какой стаж работы на момент издания Приказа;
  • какой процент надбавки полагается.

Если говорить о начислениях выплат для командиров частей, то они получают надбавку на основании приказов вышестоящих органов. В приказе указываются аналогичные сведения.

Военнослужащий получает оклад в размере 15 000 руб. Также он имеет звание, за которое ему доплачивают 11 000 руб. Выслуга у него зафиксирована в размере 12-ти лет. Чтобы исчислить сумму ежемесячной доплаты необходимо провести расчеты:

15 000 руб. + 11 000 руб. = 26 000 руб.

26 000 руб. * 20% = 5200 руб.

Благодаря доплате военнослужащий ежемесячно будет получать 31 500 руб. Также он имеет законное право претендовать на продовольственное и вещевое обеспечение, служебное жилье и льготы социального характера. Все это делает довольно привлекательной службу в рядах вооруженных сил Российской Федерации.

Уменьшение или отказ в выплате процентной надбавки

Военнослужащему гражданину РФ могут уменьшить законодательно установленную выплату и возможно даже приостановить ее перечисление, это обуславливается несколькими факторами:

  • снятие с лица воинского звания и должностных обязательств в связи с грубыми нарушениями дисциплинарных нормативов или иной деятельностью, дискредитирующей занимаемое положение в иерархии ВС РФ;
  • взятие военнослужащего под стражу с последующим вынесением обвинительного приговора судебными органами РФ;
  • отчисление из учебных учреждений военной направленности, связанной с неуспеваемостью или по причине дисциплинарных взысканий;
  • возникновение фактов, свидетельствующих о ложности представленной военнослужащим информации о выслуге лет (например, если появились сведения, указывающие на то, что стаж лица меньше указанного);
  • некорректность в заполнении одного или нескольких документов служащих документальной основой для перечисления надбавки либо установление их поддельности;
  • утеря одного или нескольких документов подтверждающих военный стаж гражданина РФ.

При возникновении подобных ситуаций, все спорные и неоднозначные моменты можно урегулировать, как в судебном порядке, так и обратившись в вышестоящие инстанции.

В случае утери какого-либо документа, гражданину РФ необходимо запросить дубликат в органе, которым он был выдан. Если документ был получен в СССР, следует обратиться в учреждение, предшественником которого был обозначенный орган (например, справку из КГБ СССР или РСФСР можно запросить в ФСБ РФ, где ее продублирует через архивную службу).

Пенсионные перспективы

Выслуга лет — немаловажный фактор при назначении пенсионных выплат. Претендовать на военную пенсию можно, только прослужив 2 десятилетия. Пенсия тоже состоит из разных элементов, но ее получатель может рассчитывать на 50 % должностного оклада, плюс по 3 % за каждый год, набежавший после этого срока.

В 2021 году Правительство заложило в бюджет индексацию всех пенсий, только военные получат ее в увеличенном размере не раньше IV квартала. Зато у них появилось законное право зарабатывать гражданскую пенсию, если они соответствуют требованиям законодательства и одно из главных условий — наличие определенного числа лет выслуги.

Порядок начисления надбавки военным за выслугу лет в 2021 году определяется федеральным законом и правительственными постановлениями. Проценты начисляются в зависимости от количества лет, проведенных на службе в армии (силовых структурах). Пенсия военным зависит от должностного оклада и выслуги лет, и не зависит от возрастных показателей. Правительство планирует индексацию и расширение социальных льгот военнослужащим и их семьям.

Источники

  • https://www.ptoday.ru/novosti-i-sobytiya/voennosluzhaschim-rf-povysyat-denezhnoe-dovolstvie-v-2021-godu/
  • https://onlinezayavkanacredit.ru/nadbavka-za-vyslugu-let-2021-god/
  • https://2021god.com/nadbavka-za-vyslugu-let-voennosluzhashhim-v-2021-godu/
  • https://posobie.help/lgoty/voennosluzhash/protsentnaya-nadbavka-za-vyslugu-let-voennosluzhashhim.html
  • https://FB.ru/article/280979/protsentnaya-nadbavka-za-vyislugu-let-voennoslujaschim-zarplata-voennoslujaschih
  • https://21king.ru/lgoty/procentnaya-nadbavka-za-vyslugu-let-voennosluzhashchim.html
  • https://prizivniku.com/lgoty/vysluga-let-voennosluzhashchego
  • https://ostrahovke.online/pensionnoe/pensii/trudovaya/nadbavka-za-vyslugu-let-voennosluzhashhim.html
  • https://vzapase.expert/pensiya/nadbavka-za-vyslugu-let-voennosluzhashhim
  • https://sovets24.ru/1947-nadbavka-za-vyslugu-let-voennosluzhacshim.html

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!
Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Е-баллы